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By Ricardo A. Puerta

Corrupcion en Cuba y como combatirla: Una Propuesta de Auditoria Social [Hardcover]
Ricardo A. Puerta (Author)

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Skeptische Methode im Blick auf Kant

Odo Marquard's doctoral thesis approximately KAnt's skepticism.

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Cuando yo era joven, íbamos a la Plaza a cantar y gritar consignas por la revolución”, dijo Manuel, de 26 años, que rehusó decir su nombre completo. “Entonces no comprendíamos. Pero ahora nos sentimos engañados. Si tuviéramos trabajos verdaderos y buen salario podríamos vivir como la gente en cualquier otro lugar”. “En cualquier otro país, trabajando honradamente, yo podría sostener a mi familia”, dijo Manuel. Aquí, simplemente, no puedo”. Publicado el jueves 31 de mayo de 2001 en El Nuevo Herald.

Incluye conductas corruptas originadas en “amiguismo”, “acomodamiento” y “amarres” entre administradores y empleados. Son los actos de administradores de rango alto o medio, que mediante omisiones, negligencias, abusos de autoridad o actos abiertamente ilegales obtienen algo personal, con o sin el contubernio o ayuda de sus subalternos. Entre sus mecanismos están: la planificación o presupuestos inflados con “sobrantes” que después se destinan a propósitos ajenos a la empresa, contratos amañados, empleados con sueldos por encima de lo establecido, mantenimiento de nóminas fantasmas, adelantos indebidos dados a subalternos favoritos, pago completo del salario por jornadas incompletas, cobro de soborno o comisiones por pago de beneficios laborales indebidos, sobreprecio en facturas de compra para compensar egresos ya hechos y no autorizados, productos al mercado sin control de calidad que dañan la salud o el bolsillo del consumidor, extorsiones por compra de licencias o de permisos sin llenar los requisitos, venta de influencias para lograr un procedimiento rápido y seguro, mercado negro de documentos oficiales, compra de dictámenes jurídicos favorables, dar justificaciones falsas sobre la productividad descendente u otros indicadores negativos de desempeño, inversiones despilfarradoras, nepotismo en las decisiones, sobornos a inspectores o a funcionarios para rebajar multas o impuestos, sanciones a empleados de bajo rango por faltas generalizadas o cometidas por sus jefes, y la apropiación o disfrute gratuito de bienes o servicios de la empresa.

Si tuviéramos trabajos verdaderos y buen salario podríamos vivir como la gente en cualquier otro lugar”. “En cualquier otro país, trabajando honradamente, yo podría sostener a mi familia”, dijo Manuel. Aquí, simplemente, no puedo”. Publicado el jueves 31 de mayo de 2001 en El Nuevo Herald. 21 22 Carta de Cuba. 27 de junio 2001 Citado por Cancio (2001). 39 Pero en Cuba hay otro tipo de corrupción, también de menor escala, en las empresas estatales, asociada a lo que popularmente es conocido por sociolismo.

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